临床医学院召开首批脱产教学秘书培训会议

（通讯员   陈瑶）为加快我院医学教育创新发展，夯实附属医院医学人才培养主阵地以及临床教学主体职能，提高基层教学组织履职能力，强化临床师资队伍建设，我院选聘了首批脱产教学秘书，并于2023年8月28日——2023年9月1日开展了为期一周的教学秘书系列培训会议。会议由医学教务处牵头，继续教育办公室、临床技能中心、学科办与研究生处和医教协同处等职能部门参加。

培训会议分线上教学和线下培训两种方式进行。线上学习阶段，通过“医学教育共享学习平台”从“临床思维训练”、“问题导向学习（PBL）的理念与实践经验”、“临床教师教学理念与方法核心课程”、“医学考核与评价核心课”等10个板块进行了集中听课；线下培训阶段，各职能部门结合本职工作，讲解了日常教学运行、实习管理、研究生教育、技能教育中心、教学档案的规范化建设等各个教学环节的工作流程及工作要点，并且还带领各位教学秘书现场观摩了PBL课堂，引导他们对学习通、人卫题库、教务管理系统等平台进行实操训练。 

 培训会形式多样，内容丰富，教学秘书纷纷表示收获颇多，对遇到的困难和问题与讲解老师做了深度的沟通交流

教学秘书兼有老师和秘书的职业特点，是教研室、老师和学生之间的桥梁和纽带，在教学管理中发挥着重要的作用。医院设立脱产教学秘书的岗位是对教学工作的重视，希望大家能够遵守岗位职责，深入课堂、走进项目、专心教改，实化教研室的工作制度 ，为创建和谐的教学环境贡献力量，为提高医学人才培养质量推波助澜。（审核 关思虞）